泛亞收付通有限公司

職位描述：
1、深入業務及職能部門，對團隊進行組織診斷，提供專業的解決方案並落地執行，支撐有效解決階段痛點，達成目標；
2、參與組織氛圍建設，從制度流程建設、文化建設、溝通渠道建設等各個層面營造良好的團隊氛圍；
3、通過專業的工具和方法參與公司人才盤點，人力規劃，績效發展等，幫助團隊可持續健康發展；
4、負責公司政策在部門有效落地，如招聘管理、試用期考覈、績效考覈、員工關係政策等；

職位要求：
1、本科及以上學歷，五年以上相關工作經驗（互聯網或金融優先）；
2、專業知識紮實，有集成專業解決方案、組織氛圍建設、組織發展、戰略落地等項目經驗優先；
3、具備敏銳的觀察力，善於系統性解決問題，具備良好的抗壓能力；
4、極主動，性格親和，具有較強的人際關係敏感度。

崗位職責：
1、對賬管理：進行賬務覈對，主要是與支付公司進行覈對，需將每一項費用清晰到對應的IC++，做到及時、完整、準確
2、應收應付管理：維度應收應付、賬齡分析、壞賬管理等報表，並進行客戶、應收賬款、供應商、應付賬款的管理。在不影響業務收支的情況下，儘可能做到快收慢付
3、保證金管理：需對每一筆保證金的產生原因、期限、金額等瞭如指掌，並協助業務進行催收，避免資金被佔用
4、管理報表：及時、完整、準確編制管理報表，從而反映出公司的營運情況，且爲管理層決策提供數據支撐
5、溝通管理：對內溝通好財務其他模塊，對外溝通好其他部門，甚至是外部客戶和供應商，協同好各方需求，從而促進業務發展

崗位要求：
1、持有香港身份優先，具有中英文雙語工作和溝通能力，具有全球化的財務管理思維
2、本科以上學歷，財務或金融相關專業，最好有3年以上支付行業bp的工作經驗，具有跨國企業稅務經驗背景優先考慮
3、專業紮實，持CTA、CPA、ACCA優先
4、極強的自驅力，工作積極主動負責任；持續的學習能力，能不斷挑戰與提升自我；較強的反應能力，能迅速發現風險並及時解決；優秀的邏輯思維能力，做事條例清晰、流程高效
5、出色的團隊管理能力

崗位職責：

1、深諳香港、新加坡、歐美、中國大陸、BVI、開曼等地的稅制，熟悉國際稅、各類稅務協定等，在此基礎上做好整個集團的稅務合規工作
2、在稅務合規的基礎上，進行整個集團的稅務籌劃，降本增效
3、負責所有區域公司的日常稅務申報、年度審計報告與彙算清繳，處理當地稅務機關爭議等事宜，梳理完善稅務工作流程，有效執行稅籌方案等
4、根據各國稅收政策，分析業務模式及潛在稅務風險並協助進行交易模式的優化，規避稅務風險
5、動態追蹤業務佈局主要國家的稅收動態，尤其是中國香港、新加坡、美國、歐洲、BVI、開曼等國或地區，協助及時提供合規、專業的稅務意見，降低稅務風險，提高本地稅務遵從度
6、出色的溝通管理能力，高效的與政府、會計師事務所等外部機構達成合作

任職要求:
1、持有香港身份優先，具有中英文雙語工作和溝通能力，具有全球化的財務或稅務管理思維
2、本科以上學歷，財稅相關專業，具有跨國企業稅務經驗背景優先考慮
3、專業紮實，具備出色的稅務管理、風險規避以及整體稅務統籌能力，持CTA、CPA、ACCA優先
4、極強的自驅力，工作積極主動負責任；持續的學習能力，能不斷挑戰與提升自我；較強的反應能力，能迅速發現風險並及時解決；優秀的邏輯思維能力，做事條例清晰、流程高效

崗位職責：

1、賬戶管理：負責海內外賬戶的開立、變更、註銷

2、資金收付：及時、完整、準確完成資金日常的收、支、存

3、報表管理：及時、完整、準確完成相關報表

4、投資管理：合理投資，提升資金的閒置收益

5、外匯管理：預測匯率走勢，運用各類套保產品，提升匯兌收益

6、融資管理：補充公司現金流

崗位要求：

1、持有香港身份優先，具有中英文雙語工作和溝通能力

2、本科以上學歷，財務或金融相關專業，有3年以上資金管理的工作經驗

3、專業紮實，有一定財務或金融方面的職稱

4、極強的自驅力，工作積極主動負責任；持續的學習能力，能不斷挑戰與提升自我；較強的反應能力，能迅速發現風險並及時解決；優秀的邏輯思維能力，做事條例清晰、流程高效